Management pour le développement de vos équipes

Objectifs:

Comment développer son équipe en optimisant les relations et la gestion des enjeux.

Une équipe est une entité complexe et ne fonctionne ni naturellement, ni spontanément bien.

Ce module permet aux managers et à leurs équipes de partager sur les bases des succès passés afin d’aligner leurs attentes sur les objectifs du groupe et de l’entreprise.

Ce travail se réalise à l’extérieur afin de se ressourcer et  dynamiser les esprits en énergie positive.
L’objectif de ce module est de fournir aux participants  des techniques de construction et de creation d’équipes capable d’atteindre des objectifs.

Critères de succès:

Prises de décision et engagement dans des directions communes de développement

Contenu:

Développer ce qui rend une équipe efficace

• Objectifs clairs et partagés
• Rôles et responsabilités clairs et partagés
• Relations basées sur le partage et la confiance
• Procédures claires et partagées
• Leadership actif et ambitieux
• Esprit de corps et énergisant
• Mesures de productivité et de performance
• Communication globale, valorisante et appropriée 

"Le talent permet de gagner un match, l'esprit d'équipe permet de gagner des championnats" Michael Jordan